progress personal ag Stelle nach Funktion: Middle und Top Management

referenz: 80311   ihr blick führt sie direkt ...   ... zu diesem international tätigen, expandierenden und landschaftlich toll gelegenen unternehmen. es hat sich in den bereichen produktion, vertrieb und unterhalt von maschinen und produktionsanlagen spezialisiert. den mitarbeitenden bietet es einen modernen arbeitsplatz, entwicklungs- und weiterbildungsmöglichkeiten, 25 tage ferien, einen parkplatz sowie weitere interessante benefits. zur verstärkung des qualifizierten kaderteams sucht es einen engagierten und kommunikativen   leiter technik, m/w   aufgaben - sie erarbeiten konzepte für spezialmaschinen sowie gesamtlösungen für vollautomatisierte linien - des weiteren realisieren sie technische innovationen unter einsatz von robotern - zudem leiten sie das technische büro und arbeiten eng mit dem in-house-labor zusammen, um neue ideen zu testen - sie stellen eine termingerechte technische auftragsabwicklung sicher und tauschen sich regelmässig mit den kunden bezüglich technischen fragestellungen aus - abschliessend legen sie spezifikationen fest, für die beschaffung von einkaufsteilen   anforderungen - sie bringen ein abgeschlossenes studium hf / fh im bereich maschinenbau / systemtechnik mit oder können auf eine langjährige erfahrung in diesem bereich zurückgreifen - zudem bringen sie berufserfahrung im bereich anlagen- und sondermaschinenbau mit, inklusive hydraulik- und pneumatikkenntnisse - bezeichnen sie sich auch als führungserfahren, unternehmerisch denkend sowie sehr gut organisiert?   optimal, dann 'blicken' sie bitte mit freude auf ihre neue kaderposition!   arbeitsort: bezirk frauenfeld   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   gabriell simonipersonalberaterlangfeldstrasse 53a / multiplex 18500 frauenfeld[052 728 09 42](tel:+41 52 728 09 42)gabriell.simoni@progresspersonal.ch

referenz: 50138   sie sehen hinter die 'fassade'? perfekt, dann sind SIE bei dieser angesehenen ambulanten institution, die sich um menschen in den unterschiedlichsten lebenssituationen kümmert, genau richtig. ihren mitarbeitenden bietet sie eine wertschätzende teamkultur, weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive anstellungsbedingungen. zur leitung des kompetenzzentrums sucht sie nun eine engagierte und empathische pflegefachperson als   leiterin zentrum psychiatrie, m/w (90-100%)   aufgaben - sie sind für die fachliche und organisatorische führung des kompetenzzentrums verantwortlich - dabei stellen sie die pflegeplanung und den pflegeprozess sicher - des weiteren führen sie interventionen durch und passen die elektronischen dokumentationen an - das leisten von psychiatrischen einsätzen bei klienten vor ort rundet ihr anspruchsvolles aufgabenprofil ab - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, 90 oder 100% betragen   anforderungen - sie verfügen über eine abgeschlossene ausbildung als pflegefachfrau / pflegefachmann im bereich psychiatrie (bei ausländischen diplomen ist eine anerkennung vom srk notwendig) - eine gezielte weiterbildung ist von vorteil, kann aber auch noch in angriff genommen werden und würde unterstützt - solide praxis aus einer ähnlichen tätigkeit wäre optimal, jedoch keine bedingung - bringen sie zudem ein hohes mass an engagement, reflexionsfähigkeit und selbständigkeit mit?   optimal, dann schauen sie bitte genau hin, hier werden SIE 'gebraucht'!   arbeitsort: stadt st. gallen   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marina stumpfpersonalberaterinhodlerstrasse 29008 st. gallen071 243 20 12marina.stumpf@progresspersonal.ch

referenz 60135   sie stehen in den startlöchern zum spurt ...   ... zu diesem innovativen und äusserst erfolgreichen unternehmen, welches sich in den bereichen automation und rationalisierung von fertigungsprozessen für komplette spezialmaschinen, anlagen und vorrichtungen spezialisiert hat. die anspruchsvollen kunden aus industrie und gewerbe im in- und ausland, profitieren von den durchdachten lösungen, welche individuell für den produktionsbereich konzipiert werden. für die nachfolgeregelung sucht es nun einen unternehmerisch denkenden und kompetenten   geschäftsführer automation, m/w (100%)   aufgaben - als geschäftsführer übernehmen sie in erster linie die betriebsleitung, die kundenakquisition sowie die kundenbetreuung - dabei nehmen sie die aufgabenstellung auf, erarbeiten konzepte, übernehmen das projektengineering und erstellen angebote - des weiteren begleiten sie das projekt bis zum auftragsabschluss und der projektübergabe - unterstützt werden sie von einem tatkräftigen team von profis   anforderungen - sie verfügen über eine abgeschlossene grundausbildung als automatiker, automatikfachmann, elektriker, elektroinstallateur oder gleichwertig (m/w) - zudem ist eine betriebswirtschaftliche weiterbildung und/oder eine ingenieur- bzw. technikerausbildung sehr von vorteil, aber keine voraussetzung - des weiteren bringen sie fundierte erfahrung in der automatisierungstechnik mit - ebenso sind verhandlungssichere englischkenntnisse für diese kaderposition wichtig - bezeichnen sie sich als innovative, risikobereite und durchhaltestarke persönlichkeit? optimal, dann 'starten sie bitte hier durch'!   arbeitsort: raum altstätten   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marc christenpersonalberater / hr-fachmann fahodlerstrasse 29008 st. gallen071 243 20 15marc.christen@progresspersonal.ch

referenz: 60153   ihr herz schlägt für die technik?   dann sind sie hier genau richtig! es handelt sich um ein innovatives und bodenständiges planungsbüro im hochbau und landwirtschaftsbau. die wünsche der kunden sowie ein optimaler betriebsablauf in der tierhaltung stehen im vordergrund der planung. den mitarbeitenden bietet es ein sicheres und beständiges arbeitsumfeld sowie interessante weiterbildungsmöglichkeiten. nun sucht es einen durchsetzungsfähigen und kompetenten   stv. werkstattleiter mit aussicht auf die werkstattleitung, m/w   aufgaben - sie führen und organisieren ein team von 10 mitarbeitenden in der werkstatt, zusammen mit dem werkstattleiter - dabei übernehmen sie koordinative und organisatorische aufgaben, wie die einsatz- und ressourcenplanung - des weiteren fertigen sie schweisskonstruktionen und sind für diverse werkstattarbeiten mitverantwortlich - zudem programmieren und bedienen sie den schweissroboter - das einrichten und bedienen von rohr- und blechbearbeitungsmaschinen rundet ihr anspruchsvolles aufgabenprofil ab - in ein bis zwei jahren können sie die kaderposition des werkstattleiters übernehmen   anforderungen - sie verfügen über eine abgeschlossene ausbildung als anlagen- und apparatebauer, metallbauer / metallbauschlosser (m/w) oder über eine verwandte ausbildung - zudem bringen sie gute mig/mag-schweisskenntnisse mit, tig-schweisskenntnisse sind von vorteil - eine weiterbildung als werkstattleiter oder werkmeister (respektive auf dem weg dazu) wäre optimal, ist aber keine voraussetzung - wichtig ist, dass sie interesse an einer langfristigen anstellung als stv. werkstattleiter mit entwicklungsmöglichkeiten zum werkstattleiter haben - sind sie eine engagierte, durchsetzungsfähige und kooperative persönlichkeit?   perfekt! nehmen sie sich bitte 'ein herz' und bewerben sie sich noch heute!   arbeitsort: raum amriswil   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marc christenpersonalberater / hr-fachmann fahodlerstrasse 29008 st. gallen071 243 20 15marc.christen@progresspersonal.ch

referenz: 60142   SIE sind auf das wesentliche fokussiert?   dann passen sie optimal zu diesem weltweit führenden hersteller im bereich der blech- und der anlagentechnik. es bietet kundenspezifische und innovative lösungen, zudem entwickelt, konstruiert, produziert und montiert es spezialanlagen. nun bietet es, infolge pensionierung, eine tolle entwicklungsmöglichkeit für einen anlagen- und apparatebauer als    werkstatt-meister, m/w (100%)   aufgaben - sie sind für ein 14-köpfiges stammteam verantwortlich, sowie für das saisonal schwankende temporärpersonal - dabei betreuen sie die abteilung schlosserei (blechbearbeitung) und koordinieren mit ihrem kollegen die arbeiten mit der abteilung montage - sie vertigen spezial-wärmeanlagen und sind für die avor, terminierung und teilweise auch für das heften von schweisskonstruktionen verantwortlich - wichtig ist, dass sie das team motivieren und die arbeiten ideal aufteilen   anforderungen - sie haben eine abgeschlossene ausbildung als anlagen- und apparatebauer, metallbauschlosser, schlosser oder eine verwandte ausbildung - zudem verfügen sie über gute schweisskenntnisse, besonders im bereich rostfreiem blech - im idealfall haben sie eine weiterbildung als schweissfachmann oder eine weiterbildung als werkstattleiter, werkmeister, prozessfachmann dies ist jedoch nicht zwingend - wichtig ist, dass sie an einer langfristigen anstellung als werkstattleiter interessiert sind - sie sind ein gestandener, durchsetzungsfähiger und erfahrener fachmann?   optimal, der fokus liegt nun auf IHNEN!   arbeitsort: raum uzwil   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marc christenpersonalberater / hr-fachmann fahodlerstrasse 29008 st. gallen071 243 20 15marc.christen@progresspersonal.ch

referenz: 60103   'glänzen' sie in ihrer neuen kaderposition ...   ... bei diesem dynamischen, modernen und bodenständigen kmu im metallbausektor. wirtschaftliches denken und qualitätsbewusstsein sind der masstab ? individuelle lösungen sind die stärke. es beratet, plant, konstruiert, fertigt und montiert ? alles aus einer hand. mit qualitätsarbeit sowie einer hohen kundenzufriedenheit hat es sich regional einen sehr guten namen geschaffen. zur verstärkung des qualifizierten teams sucht es einen verantwortungsbewussten und unternehmerisch denkenden   werkstattleiter metallbau, m/w (100%)   aufgaben - sie organisieren den reibungslosen und effizienten werkstattablauf - dabei führen und motivieren sie ein mitarbeiterteam von etwa 10 fachpersonen in der werkstatt - zudem übernehmen sie die qualitäts- und endkontrolle der produkte und interne montagearbeiten - sie koordinieren die termine, betreuen die lernenden und beschaffen das hilfs- sowie verbrauchsmaterial - auch die aktive unterstützung des teams ist für sie selbstverständlich   anforderungen - sie haben eine abgeschlossene ausbildung als metallbauer efz , metallbauschlosser oder schlosser (m/w) - eine weiterbildung zum werkstattleiter oder auf dem wege dazu ist von vorteil, aber keine bedingung - fundierte erfahrung im bereich des fassadenbaus, balkonsystemen, lamellendächern und im allgemeiner metallbau ist wichtig - ein geradliniger führungsstil sowie solide praxis sind wichtig für diese aufgabe - bringen sie freude und leidenschaft für den metallbau mit und liegt ihnen die metallbauer nachwuchs am herzen?   optimal - es warten 'glänzende zeiten' auf sie!   arbeitsort: nähe stadt st. gallen   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marc christenpersonalberater / hr-fachmann fahodlerstrasse 29008 st. gallen071 243 20 15marc.christen@progresspersonal.ch

referenz: 60024.1   das hält!   hier handelt es sich um ein innovatives und international tätiges unternehmen im bereich metallbau und fassadenbau. es hat sich durch gute qualität und hohe kundenzufriedenheit einen soliden namen im markt geschaffen. nun sucht es, nach vereinbarung, eine motivierte und zuverlässige metallbaufachperson (m/w) als   metallbauer als teamleiter, m/w   aufgaben - in der werkstatt fertigen sie die verschiedensten metallbauprodukte an, zum beispiel fassaden und fenster - dabei führen sie ein team von 4-10 mitarbeitenden - in der werkstatt koordinieren sie die jeweiligen aufträge und arbeiten tatkräftig mit - sie motivieren, schulen und begeistern ihre mitarbeitenden im bereich metallbau - die koordination der internen montagevorbereitung gehört ebenfalls zu dieser verantwortungsvollen aufgabe   anforderungen - sie verfügen über eine abgeschlossene berufsausbildung als metallbauerIn oder metallbauschlosserIn - es ist wichtig, dass sie schon ein paar jahren erfahrung im metallbau mitbringen - es bereitet ihnen zudem freude, ihr fachwissen im metallbau weiterzugeben und die mitarbeitenden zu motivieren - sie arbeiten gerne in der werkstatt oder möchten nicht mehr in der montage tätig sein - bezeichnen sie sich als kompetente und durchsetzungsfähige fachperson? ...dann fertigen sie doch HIER produkte die zusammenhalten.   arbeitsort: raum gossau   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marc christenpersonalberater / hr-fachmann fahodlerstrasse 29008 st. gallen[071 243 20 15](tel:+41 71 243 20 15)marc.christen@progresspersonal.ch

referenz: 6984p   organisieren, damit jedes 'rad im getriebe' optimal läuft!   bei dieser anspruchsvollen kaderstelle können sie ihre organisatorischen fähigkeiten bestens ausleben. es handelt sich um ein erfolgreiches und in seiner branche stark verankertes produktionsunternehmen in der nahrungsmittelindustrie. den mitarbeitenden bietet es ein modernes arbeitsumfeld, eine wertschätzende unternehmenskultur sowie gestaltungsfreiraum. nun sucht es auf diesem wege einen kompetenten und kommunikativen unterhaltsfachmann als   leiter instandhaltung / leiter technik, m/w   aufgaben - sie organisieren, betreuen, warten und optimieren den modernen maschinenpark - dabei führen und motivieren sie ein team von 12 mechanikern und elektrikern - zudem planen sie die vorbeugende instandhaltung der anlagen und überwachen die reparaturarbeiten - bei der inbetriebnahme von neuanlagen arbeiten sie aktiv mit und stellen die einsatzbereitschaft aller anlagen sicher - die budget- und kostenverantwortung im bereich technik sowie die investitionsanträge gehören auch zu ihren vielseitigen aufgaben - ausserdem helfen sie bei prozessoptimierungen, investitionsprojekten sowie bei der planung, evaluation und installation neuer maschinen mit - administrative aufgaben, bewirtschaften der unterhaltssoftware sowie verfolgen von umwelt- und energieeffizienzthemen runden ihr tätigkeitsgebiet ab   anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als automatiker, polymechaniker, elektroinstallateur oder vergleichbar (m/w) - wichtig ist, dass sie sich in der industriellen instandhaltung bestens auskennen und ein gutes geschick in der mitarbeiterführung mitbringen - eine weiterbildung als instandhaltungsfachmann fa oder techniker hf ist von vorteil, jedoch keine bedingung - bei sps-steuerungen können sie fehler erkennen und die fachpersonen dementsprechend instruieren - sind sie zudem ein kompetenter, teamorientierter und bodenständiger instandhaltungsspezialist? optimal, schon bald sorgen SIE dafür, dass alles rund läuft!   ihr neuer arbeitgeber bietet ihnen: - benzin- und flottenrabatte - rekachecks - vergünstigte versicherungen - spezialkonditionen bei der verpflegung - gratisparkplätze arbeitsort: agglomeration stadt st. gallen habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marc christenpersonalberater / hr-fachmann fahodlerstrasse 29008 st. gallen[071 243 20 15](tel:+41 71 243 20 15)marc.christen@progresspersonal.ch

referenz: 80209   setzen sie ihren anker!   bei diesem bodenständigen und regional verankertem kmu. es legt hohen wert auf qualität und kundenzufriedenheit. zur ergänzung des qualifizierten teams sucht es nun eine engagierten und kompetenten   abteilungsleiter im kaminbau, m/w   aufgaben - sie koordinieren die arbeiten in der kaminbauabteilung und organisieren die montagen - zudem erstellen sie offerten und sind für den einkauf zuständig - dabei sind sie für das ausmessen und planen der kaminanlagen zuständig - die kundenbetreuung und der verkauf gehören ebenfalls zu ihrem spannenden aufgabenbereich   anforderungen - sie haben eine abgeschlossene berufsausbildung als ofenbauer, hafner, metallbauer, maurer oder ähnlich - des weiteren konnten sie bereits erfahrung in einer ähnlichen funktion sammeln - ein gutes räumliches vorstellungsvermögen ist für diese stelle ebenso wichtig, wie ein freundliches, offenes und sympathisches auftreten   setzen sie jetzt bitte 'ihren anker' genau hier!   arbeitsort: raum wil   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   gabriell simonipersonalberaterlangfeldstrasse 53a / multiplex 18500 frauenfeld[052 728 09 42](tel:+41 52 728 09 42)gabriell.simoni@progresspersonal.ch

referenz: 60083   sie versprühen positive energie? dann sind sie hier am richtigen platz! es handelt sich um einen kompetenten ansprechpartner für sämtliche energiefragen rund um wärme, glasfaser-netzbau und stromproduktionsanlagen. zudem liefert es auch zuverlässig strom für den privaten gebrauch. die mitarbeitenden profitiern von einem attraktiven und modernen arbeitsumfeld sowie flachen hierarchien. zur leitung des teams im bereich elektroinstallationen, sucht es einen engagierten und unternehmerisch denkenden   bereichsleiter elektroinstallationen, m/w   aufgaben - sie übernehmen die gesamtverantwortung für den bereich elektroinstallationen - dabei sind sie für die fachliche und organisatorische führung von etwa 30 mitarbeitenden verantwortlich - die leitung von interessanten projekten für anspruchsvolle kundenaufträge ist ein wichtiger bestandteil ihrer aufgaben - die strategische weiterentwicklung in zusammenarbeit mit der geschätsleitung rundet ihren aufgabenbereich ab - pro woche ist ein tag homeoffice möglich   anforderungen - sie verfügen über einen abschluss im elektrobereich auf stufe hf / fh - auch eine weiterbildung als elektro-projektleiter fa oder dipl. elektroinstallateur ist ideal - zudem konnten sie bereits führungserfahrung sammeln - des weiteren bringen sie ein betriebswirtschaftliches flair und durchsetzungsvermögen mit - bezeichnen sie sich als sozialkompetent und kundenorientiert?... dann kanalisieren sie ihre energie zu dieser tollen, neuen herausforderung!   das unternehmen bietet: - homeoffice möglichkeiten - vergünstigte mittagsmenüs - steuer- und krankenkassenvorteile - überdurchschnittlich viele freitage   arbeitsort: rheintal   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marc christenpersonalberater / hr-fachmann fahodlerstrasse 29008 st. gallen[071 243 20 15](tel:+41 71 243 20 15)marc.christen@progresspersonal.ch