progress personal ag Stellen nach Branche: Pflegedienst

referenz: 50621   einzeln sind wir worte, zusammen ein gedicht.   wenn dieser slogan auch für sie passt, dann ist diese aufgabe wie für sie geschaffen! es handelt sich hier um ein sympathisches alters- und pflegezentrum an bester lage. eine professionelle, qualitativ hochwertige pflege sowie das wohlbefinden der seniorinnen und senioren sind der pflegeinstitution ein grosses anliegen. den mitarbeitenden bietet es eine wertschätzende teamkultur, weiterbildungsmöglichkeiten, attraktive anstellungsbedingungen sowie weitere interessante benefits. zur verstärkung des familiären teams sucht es eine resiliente und empathische    pflegefachfrau mit rai-verantwortung, 60-100% (m/w/d)   aufgaben - sie pflegen und betreuen die gäste fachgerecht sowie individuell - zudem planen sowie evaluieren sie pflegerische massnahmen und setzen diese um - sie gestalten die optimale interdisziplinäre zusammenarbeit mit und übernehmen die hausverantwortung - ausserdem führen sie die pflegedokumentationen und erfassen pflege- sowie betreuungsleistungen - die umsetzung der bildungskonzepte und der rahmenlehrpläne gehört ebenfalls in ihren verantwortungsvollen aufgabenbereich - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 60% und 100% gewählt werden   anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als pflegefachfrau / pflegefachmann (bei ausländischen diplomen ist eine anerkennung vom srk notwendig) - guten praxis mit dem rai-system ist wichtig - bezeichnen sie sich als engagiert, kommunikativ und herzlich?   so schön, sie vervollständigen "dieses gedicht" in bester weise. herzliche gratulation zur neuen herausforderung.   sie profitieren von: - zeitgemässe anstellungsbedingungen mit sehr guten sozialleistungen - gesundheitsfördernde massnahmen - mindeststens 5 wochen ferien / grosszügige ferienregelung - diverse aus- und weiterbildungsmöglichkeiten - kostenlose zwischenverpflegungen   arbeitsort: raum frauenfeld   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marina peter personalberaterin langfeldstrasse 53a 8500 frauenfeld [071 243 20 12](tel:0712432012) marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch

referenz: 50620   'ein persönliches zuhause für senioren und pflegebedürftige menschen, unabhängig ihrer finanziellen situation und weltanschauung'   dies bietet dieses äusserst sympathische und wunderschön gelegene alters- und pflegeheim, welches eine kultur des gegenseitigen vertrauens und des respekts vor der einzelnen persönlichkeiten und ihrer privatsphäre lebt. es sucht nun auf diesem wege eine fürsorgliche und empathische   fachfrau gesundheit, 50 - 100% (m/w/d)   aufgaben - sie pflegen die bewohnerinnen und bewohner individuell, bedürfnisgerecht und mit 'herzblut' - dabei stellen sie die pflegequalität sowie die einhaltung der pflegeprozesse sicher - sie sind täglich bestrebt, die selbständigkeit der gäste zu fördern und zu erhalten - die tagesverantwortung wechselt im turnus - ausserdem sind sie ansprechperson für angehörige und ärzte - das erstellen der pflegedokumentation rundet ihr anspruchsvolles aufgabengebiet ab - es gibt hier sehr wenig geteilte dienste - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 50 und 100% betragen   anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als fachfrau gesundheit / fachmann gesundheit - zudem konnten sie bereits berufserfahrung in der langzeitpflege sammeln - sind sie offen für tag-, spät- früh- sowie nachtdienste? - bezeichnen sie sich als dienstleistungsorientiert, kontaktfreudig und einfühlsam?   perfekt, SIE passen sehr gut in diese firmenkultur rein, gratuliere herzlich!   arbeitsort: raum teufen   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marina peter personalberaterin hodlerstrasse 2 9008 st. gallen [071 243 20 12](tel:0712432012) marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch

referenz: 50622   für ein natürliches und respektvolles zusammenleben ...   ... setzt sich dieses herzlich geführte seniorenzentrum mit verschiedenen wohnformen und individueller betreuung ein. es versucht laufend, die neuesten erkenntnisse in eine wirksame pflege umzusetzen. den mitarbeitenden bietet es ein gut organisiertes arbeitsumfeld, eine hohe wertschätzung sowie attraktive anstellungsbedingungen und benefits. nun sucht es eine empathische und aufgeschlossene    pflegefachfrau inklusive berufsbildnerin, 50-100% (m/w/d)   aufgaben - sie übernehmen die verantwortung für die ausbildung der studierenden hf - des weiteren übernehmen sie die ganzheitliche und bedürfnisorientierte pflege und betreuung der bewohnenden - ausserdem planen und führen sie aktivitäten im lebensumfeld und in der alltagsgestaltung durch - überdies dokumentieren sie mit easydok und wirken bei der pflegebedarfsabklärung mit - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 50 und 100% betragen   anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als pflegefachfrau / pflegefachmann hf / fh oder gleichwertig (bei ausländischen diplomen ist eine anerkennung vom schweizerischen roten kreuz notwendig) - ein abgeschlossener berufsbildnerkurs ist für diese aufgabe wünschenswert, kann aber auch nachträglich noch absolviert werden - zudem bringen sie grosse freude am umgang mit lernenden mit - bezeichnen sie sich als herzlich, empathisch und mitdenkend?   optimal, das aufgeschlossene und kollegiale team freut sich genau auf SIE.   sie profitieren von: - zeitgemässe anstellungsbedingungen mit sehr guten sozialleistungen - gesundheitsfördernde massnahmen - mindeststens 5 wochen ferien / grosszügige ferienregelung - diverse aus- und weiterbildungsmöglichkeiten - kostenlose zwischenverpflegungen   arbeitsort: raum frauenfeld   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marina peter senior personalberaterin langfeldstrasse 53a 8500 frauenfeld [071 243 20 12](tel:0712432012) marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch

referenz: 50640   wenn kochen ihre leidenschaft ist, ...   ... dann sind sie bei dieser traditionsreichen und familiär geführten gesundheitsinstitution goldrichtig. die gäste freuen sich täglich auf feines essen, welches liebevoll zubereitet wird. die mitarbeitenden profitieren von flachen hierarchien, kurzen entscheidungswegen sowie attraktiven arbeitszeiten. nun sucht sie auf diesem wege eine strukturiert vorgehende, kompetente und teamorientierte küchenfachperson per juli oder august 2025 als   koch / köchin, teilzeit 60%   aufgaben - sie bereiten warme und kalte speisen für die ca. 25 gäste gemäss wochenplan vor - zudem sind sie eigenständig für das "mise en place" verantwortlich - sie unterstützen die küchenchefin bei der menu-planung (wochenplanung), beim einkauf und bei der lagerbewirtschaftung - ebenso sind sie für das aufräumen und reinigen der küche zuständig - dabei halten sie stets die hygiene- und qualitätsstandards ein - die arbeitszeiten sind von 08.30 - 13.00 uhr, mit einer halbstündigen mittagspause von 13.30 - 14.00 uhr sowie von 16.30 - zirka 19.00 uhr (je nach arbeitspensum) - sie arbeiten 3 tage die woche sowie wochenenddienste   anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als köchin / koch efz und bringen erfahrung mit - eine weiterbildung als diätköchin / diätkoch ist von vorteil, aber keine bedingung - zudem haben sie freude am kochen mit saisonalen und regionalen produkten - ein eigenes auto ist ebenfalls erforderlich - die institution ist an 365 tagen im jahr geöffnet, es gibt keine betriebsferien - bezeichnen sie sich als pflichtbewusst, aufgeschlossen, selbständig und interessiert?   optimal, dann ist IHRE leidenschaft genau hier am richtigen platz, herzliche gratulation zum neuen job.   arbeitsort: raum appenzell    habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre vollständige bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marina peter senior personalberaterin hodlerstrasse 2 9008 st. gallen [071 243 20 12](tel: 0712432012) marina.peter@progresspersonal.ch [www.progresspersonal.ch](http://www.progresspersonal.ch/)

referenz: 50639   pflege braucht beides: ein herz, das mitfühlt und einen verstand, der handelt!   nach diesem motto agiert dieses traditionsreiche wohn- und pflegeheim in sehr schöner umgebung. es bietet langzeitpflege, allgemeine wohnbereiche, übergangspflege sowie spezialisierte wohnbereiche für ihre senioren. die gäste erfahren nicht nur professionelle pflege und betreuung, sondern geniessen auch respekt und selbstbestimmung. qualität wird hier sehr gross geschrieben. die mitarbeitenden profitieren von attraktiven anstellungsbedingungen, einem wertschätzenden und kollegialen team sowie von einem modernen arbeitsplatz. nun sucht diese pflegeinstitution eine sozialkompetente und engagierte   stationsleiterin pflege, 70-100% (w/m/d)   aufgaben - sie sind für die personelle und fachliche führung des pflegeteams zuständig - zudem führen sie eine situationsgerechte personaleinsatzplanung unter berücksichtigung von wirtschaftlichkeit und effizienz - des weiteren nehmen sie an pflegerapporten, pflegefachgesprächen, interdisziplinären rapporten und bereichsleitungssitzungen teil - ausserdem realisieren und unterstützen sie massnahmen und betriebsstrukturen zugunsten einer angenehmen atmosphäre und eines gesunden arbeitsklimas - ebenso sind sie für die qualitätsbewusste planung und durchfürung der rai-erfassung verantwortlich - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 70 und 100% liegen   anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als dipl. pflegefachfrau / pflegefachmann fh / hf / dn2 oder gleichwertig - des weiteren besitzen sie berufs- und führungserfahrung im bereich der langzeitpflege - eine führungsausbildung ist erwünscht, beziehungsweise die bereitschaft, eine solche zu absolvieren - zudem erleichtern ihnen rai kenntnisse ihren arbeitsalltag - beschreiben sie sich als kooperativ, verantwortunsbewusst und zielstrebig?   perfekt, dann sind sie die nächste stationsleitung "mit herz und verstand", herzliche gratulation.   die pflegeinstitution bietet: - tag- und spätdienst (kein nachtdienst) - betrieb mit langjähriger wertekultur - 5 wochen ferien (ab 50 jahren 6 wochen) - weiterbildungen sowie entwicklungsmöglichkeiten   arbeitsort: raum teufen   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre vollständige bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marina peter personalberaterin hodlerstrasse 2 9008 st. gallen [071 243 20 12](tel:0712432012) marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch

referenz: 50638   es geht "aufwärts" ...   ... bei dieser tradtitionsreichen pflegeinstitution im rehabereich. sie bietet ihren gästen eine herzliche, kompetente und individuelle pflege und betreuung. zur unterstützung des eingespielten teams sucht die pflegeinstitution eine empathische und verantwortungsbewusste    pflegefachfrau hf mit aussicht auf teamleitung, 80-100% (w/m/d)   aufgaben - sie sind für die bedürfnisgerechte und individuelle pflege und betreuung der gäste zuständig - dabei übernehmen sie die tagesverantwortung und halten sie sich an die richtlinien der institution - ebenso stehen sie in regem kontakt zu angehörigen, ärzten sowie weiteren anlaufstellen - es besteht die möglichkeitk die aufgabe der stellvertretenden teamleitung und später die teamleitung zu übernehmen - ihr pensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% liegen   anforderungen - sie verfügen über eine abgeschlossene ausbildung als pflegefachfrau hf / pflegefachmann hf (bei ausländischen diplomen ist eine anerkennung vom srk zwingend notwendig) - berufserfahrung im bereich der langzeitpflege oder spitex ist notwendig - ausserdem sind sie routiniert im umgang mit der grund- und behandlungspflege - bezeichnen sie sich als belastbare, kommunikative und einfühlsame pflegefachperson?   optimal, "los geht's" bei ihrer neuen herausforderung!   es erwarten sie: - flache hierarchien - ein einmaliges pflegekonzept - ein familiäres umfeld und zeit für echte pflegequalität - flexible arbeitszeitmodelle   arbeitsort: raum appenzell   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marina peter personalberaterin hodlerstrasse 2 9008 st. gallen [071 243 20 12](tel:0712432012) marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch

referenz: 50636   'ein persönliches zuhause für senioren und pflegebedürftige menschen, unabhängig ihrer finanziellen situation und weltanschauung'   dies bietet dieses äusserst sympathische und wunderschön gelegene alters- und pflegeheim, welches eine kultur des gegenseitigen vertrauens und des respekts vor der einzelnen persönlichkeiten und ihrer privatsphäre lebt. es sucht nun auf diesem wege eine fürsorgliche und empathische   fachfrau gesundheit dauernachtwache, 50 - 80% (m/w/d)   aufgaben - im dauernachtdienst pflegen sie die bewohnerinnen und bewohner individuell, bedürfnisgerecht und herzlich - dabei stellen sie die pflegequalität sowie die einhaltung der pflegeprozesse sicher - das erstellen der pflegedokumentation rundet ihr anspruchsvolles aufgabengebiet ab - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 50 und 80% betragen   anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als fachfrau gesundheit / fachmann gesundheit - zudem konnten sie idealerweise bereits berufserfahrung in der langzeitpflege sammeln - bezeichnen sie sich als dienstleistungsorientiert, kontaktfreudig und einfühlsam?   perfekt, SIE passen sehr gut in diese firmenkultur rein, gratuliere herzlich!   sie profitieren zudem von: - guten sozialleistungen - einem gratis-parkplatz - einem sich wertschätzenden team mit falchen hierarchien   arbeitsort: raum teufen   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marina peter senior personalberaterin hodlerstrasse 2 9008 st. gallen [071 243 20 12](tel:0712432012) marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch

referenz: 50634   ein herz aus gold und nerven aus stahl?   optimal, dann sind sie HIER goldrichtig! es handelt sich um eine spezialklinik im bereich der rehabilitation, welche sich auf ihrem spezialgebiet einen hervorragenden namen im markt geschaffen hat. sie ist in ihrem bereich führend und auch überregional sehr bekannt. den mitarbeitenden bietet sie moderne arbeitszeitmodelle, gute anstellungsbedingungen, fortschrittliche sozialleistungen sowie weitere interessante benefits. nun sucht sie eine sozial- und fachkompetente sowie empathische   stationsleiterin pflege, 80-100% (m/w/d)   aufgaben - sie leiten sowie organisieren die station und übernehmen die planung der abläufe - dabei sind sie ein zentrales mitglied des interdisziplinären teams und mitverantwortlich für einen optimalen betreuungsablauf - sie führen sowie fördern ihr team, koordinieren die einsätze und rekrutieren neues personal - zu ihren anspruchsvollen aufgaben gehören auch die teilnahme an behandlungsbesprechungen, die mitarbeit an projekten und die optimierung von prozessen - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% betragen   anforderungen - sie verfügen über eine ausbildung als pflegefachfrau oder pflegefachmann hf/fh, beziehungsweise eine ausländische ausbildung mit srk-anerkennung - eine gezielte weiterbildung ist erforderlich oder die bereitschaft, eine solche zu absolvieren - erfahrungen aus den bereichen reha oder akutpflege wäre wünschenswert - des weiteren verfügen sie idealerweise über erfahrung in der führung eines stationsteams oder sind hochmotiviert, sich in eine führungsaufgabe einzuarbeiten - wenn sie zudem eine aufgeschlossene, menschenliebende und kooperative pflegekaderpersönlichkeit sind, ...   ... dann freue ich mich sehr auf ihre 'herzhaft-goldige' bewerbung, herzliche gratulation zur neuen herausforderung.   es erwarten sie zudem: - ein wertschätzendes und kollegiales arbeitsklima mit flachen hierarchien - 28 tage ferien - weiterbildungs- sowie entwicklungsmöglichkeiten - attraktive sozialleistungen - gratis parkplätze und gute anbindung an die öffentlichen verkehrsmittel - diverse interne sowie externe vergünstigungen   arbeitsort: raum stadt st. gallen   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marina peter senior personalberaterin hodlerstrasse 2 9008 st. gallen [071 243 20 12](tel:0712432012) marina.peter@progresspersonal.ch [www.progresspersonal.ch](http://www.progresspersonal.ch/)

referenz: 50633   sie bleiben cool, auch wenn es mal etwas hektischer wird? perfekt, diese ruhe können sie in ihrer neuen position unter beweis stellen. es handelt sich um eine äusserst sympthische institution in der langzeitpflege, welche über einen ausgezeichneten ruf verfügt. sie bietet ihren mitarbeitenden einen modernen arbeitsplatz, gegenseitige wertschätzung und die möglichkeit zur mitwirkung in projektgruppen. den bewohnenden bietet es ein gemütliches zuhause. für sie suche ich eine verantwortungsbewusste, gut organisierte und empathische   co-teamleiterin wohnbereich / pflegefachfrau, 80-100% (m/w/d)   aufgaben - als co-leiterin sind sie für den geschützten wohnbereich mitverantwortlich - dabei sind sie für die personelle und fachliche führung ihres pflegeteams verantwortlich und planen den personaleinsatz unter berücksichtung der wirtschaftlichkeit und effizienz situationsgerecht ein - zudem stellen sie die pflegequalität sowie die einhaltung der pflegeprozesse sicher - ausserdem gestalten sie das pflegeleitbild mit und ermöglichen es auch anderen mitarbeitenden, die ziele der einrichtung mitzutragen und zu erreichen - des weiteren bringen sie neue ideen und anregungen zur weiterentwicklung der pflegeangebote ein - abschliessend erstellen sie pflegerapporte, führen fachgespräche und tragen die co-teamverantwortung - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% betragen   anforderungen - sie verfügen über eine abgeschlossene ausbildung zur pflegefachfrau / zum pflegefachmann fh / hf (bei ausländischen diplomen ist eine anerkennung vom schweizerischen roten kreuz notwendig) - idealerweise haben sie erfahrung in der begleitung von psychisch erkrankten und betreuungsintensiven menschen - eine gezielte führungsweiterbildung ist von vorteil, jedoch keine bedingung (kann aber gerne auch nachgeholt werden) - fühlen sie sich als gut organisierte, resiliente und kooperative pflegeführungspersönlichkeit angesprochen?   super, dann ergreifen sie jetzt ihre chance und 'seien sie cool', herzliche gratulation zur neuen herausforderung.   zudem profitieren sie von: - attraktiven anstellungsbedingungen mit guten sozialleistungen - keine geteilten dienste und keine nachtdienste - arbeitstage: montag bis freitag - kita-platz - günstiges essen und weitere interessante vorteile   arbeitsort: raum amriswil   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marina peter senior personalberaterin weinfelderstrasse 36 8580 amriswil [071 243 20 14](tel:0712432014) [marina.peter@progresspersonal.ch](mailto:stefan.sammali@progresspersonal.ch) www.progresspersonal.ch

referenz: 50631   damit es schnellstmöglich wieder "bergauf" geht, ...   ... setzt sich diese gesundheitsinstitution speziell für menschen ein, welche kurzfristig ihre selbständigkeit verloren haben. eine einzigartige kombination aus medizinischer, therapeutischer und pflegerischer fachkompetenz, hilft den patienten, sich bald möglichst wieder einzugliedern. die förderung der selbständigkeit steht dabei an erster stelle. die mitarbeitenden profitieren von einem tollen arbeitsklima, interessanten fortbildungen und vielen weiteren benefits. nun sucht es eine empathische und gut organisierte   fachfrau gesundheit, 40-100% (w/m/d)   aufgaben - sie sind für die pflege und betreuung der patientinnen und patienten verantwortlich  - dabei arbeiten sie eng mit allen beteiligten therapiediensten zusammen - des weiteren tragen sie eine mitverantwortung für die ausbildung der fage-lernenden - sie beteiligen sich ausserdem an der professionellen einarbeitung von neuen kolleginnen und kollegen - das pensum kann, je nach wunsch, zwischen 40 und 100% betragen   anforderungen - sie bringen eine ausbildung als fachfrau / fachmann gesundheit mit - bei ausländischen diplomen ist eine srk-anerkennung notwendig - des weiteren bringen sie freude an akutpflege und an der rehabilitation mit - bezeichnen sie sich als engagiert, mitdenkend und empathisch?   "auf geht's" zu ihrem neuen tätigkeitsfeld, herzliche gratulation.   die institution bietet ihnen: - attraktive anstellungsbedingungen mit guten sozialleistungen - interne und externe weiterbildungsmöglichkeiten - eine kultur des miteinanders - ausgewogene work-life-balance   arbeitsort: raum rheineck / rheintal   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marina peter senior personalberaterin hodlerstrasse 2 9008 st. gallen [071 243 20 12](tel:0712432012) marina.peter@progresspersonal.ch [www.progresspersonal.ch](http://www.progresspersonal.ch/)