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company_seo_logo Leiterin pflege und betreuung, 80-100% (m/w/d)

Lieu de travail:

Suisse, Zurich, Winterthur

Secteur:

Services personnels

Poste:

Santé/Médical

Date de la dernière mise à jour: 11/10/2024
leiterin pflege und betreuung, 80-100% (m/w/d)
activités 

Description de l'emploi

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referenz: 50436


bitte behalten SIE die übersicht ...


... bei diesem modern geführten, mittelgrossen und äusserst sympathischen wohn- und pflegezentrum. das oberste ziel dieser pflegeinstitution ist die verbesserung der lebensqualität sowie die individuelle förderung von älteren menschen. flache hirarchien und eine du-kultur sind hier anzutreffen. nun sucht es zur ergänzung des kaderpflegeteams eine resiliente und gut organisierte


leiterin pflege und betreuung, 80-100% (m/w/d)


aufgaben

  • als pflegedienstleiterin gewährleisten sie eine qualitativ hochstehende pflege, betreuung und aktivierung, unter berücksichtigung der pflegekonzepte und richtlinien dieses alters- und pflegezentrums
  • sie sind für die pflegeprozesse sowie für die personelle und fachliche führung des professionellen pflegeteams zuständig
  • dabei übernehmen sie die personaleinsatzplanung und leisten einen wertvollen beitrag bei der weiterentwicklung des pflegeangebots
  • sie leiten teamsitzungen und tauschen sich regelmässig mit der institutionsleitung sowie dem kader aus
  • zudem wirken sie auch als berufsbildnerin oder delegieren diese aufgabe
  • der tägliche einfühlsame umgang mit den gästen und angehörigen rundet ihr anspruchsvolles aufgabengebiet ab
  • das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% liegen

anforderungen

  • sie verfügen über eine ausbildung als pflegefachfrau / pflegefachmann (fh, hf oder dnII), bei ausländischen diplomen ist eine srk-anerkennung nötig
  • erfahrung in einer leitenden aufgabe ist wichtig, eine gezielte weiterbildung von grossem vorteil, jedoch keine bedingung
  • bezeichnen sie sich auch als planungsstark, kommunikativ, mitenkend, kooperativ und ausdauernd?

perfekt, kommen SIE bitte mit um- und übersicht zu ihrem neuen arbeitgeber, herzliche gratulation.


den mitarbeitenden bietet die institution:

  • lichtdurchflutete, moderne räume
  • gute anbindung an den öffentlichen verkehr und genügend parkplätze
  • viel raum für mitgestaltung und flache hierarchien
  • attraktive anstellungsbedingungen mit sehr guten lohnnebenleistungen

arbeitsort: raum winterthur


habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.


marina peter
personalberaterin
langfeldstrasse 53a
8500 frauenfeld
071 243 20 12
marina.peter@progresspersonal.ch
www.progresspersonal.ch

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Taux d'occupation: Temps plein = 100%
Gérera d'autres personnes:Oui
Type de contrat:CDI

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Suisse, Zurich, Winterthur

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31/10/2024
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31/10/2024
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31/10/2024
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Suisse, Zurich, Meilen

referenz: 50165   setzen sie ihr vernetztes denken ein...   ... und zwar bei diesem namhaften und kompetenten pflege- und betreuungszentrum an schönster lage mit grossen bäumen und einer parkanlage. es bietet menschen mit geriatrischen und dementiellen erkrankungen ein behagliches zuhause. in der cafeteria können sich bewohnerinnen, bewohner, gäste und mitarbeitende aufhalten. den mitarbeitenden bietet es ein gratis frühstück, vergünstigte essensmöglichkeiten, einen gratisparkplatz sowie förderung bei der fort- und weiterbildung. das unternehmen sucht nun auf diesem wege eine erfahrene und kompetente kaderperson als   abteilungsleiterin geriatrie, pflegefachfrau / pflegefachmann (80 - 100%)   aufgaben - sie führen die abteilung organsiatorisch und administrativ und setzen dabei das leitbild und ethikleitbild um - zudem übernehmen sie die zielorientierte mitarbeiterführung und erstellen die personaleinsatzplanung im pep - kontakt und bereichsübergreifende zusammenarbeit mit ärzten, angehörigen und internen fachstellen gehört ebenfalls zu ihren wichtigen aufgaben - ausserdem führen sie rapporte, teamsitzungen und arztvisiten sowie auch standortgespräche mit angehörigen und beiständen - sie sind verantwortlich für die medikamentenbestellungen und deren abgabe sowie das führen der pflegedokumentation im system - die mitarbeit im gremium 'abteilungsleitungen' sowie an projekten und konzepten rundet ihren aufgabenbereich ab - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% betragen   anforderungen - sie verfügen über eine abgeschlossene ausbildung als pflegefachfrau / pflegefachmann hf / dnII oder gleichwertig - sie besitzen eine führungsausbildung sowie erfahrung in ähnlicher position in der langzeitpflege und in der 'integrativen validation' und der 'basalen stimulation'  - ihre deutschkenntnisse in wort und schrift sind gut und von vorteil bringen sie zudem kenntnisse in carecoach, rai und pep mit - fühlen sie sich als wertschätzende, partizipative und lösungsorientierte führungsperson mit ausgeprägter sozialkompetenz angesprochen?   schön, dann möchten wir sie gerne mit ihrem neuen arbeitgeber vernetzen!   arbeitsort: raum meilen   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marina peter personalberaterin langfeldstrasse 53a 8500 frauenfeld [071 243 20 12](tel:0712432012) marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch
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31/10/2024
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Suisse, Zurich, Wetzikon

referenz: 50515    "den schlüssel" zum wohlbefinden ...     ... bietet dieses seniorenzentrum, welches in der individuellen pflege und betreuung tätig ist. in dieser qualitativ hochstehenden pflegeinstitution werden ihnen vielseitige weiterbildungsmöglichkeiten sowie attraktive berufsperspektiven geboten, in einer persönlichen atmosphäre. zur verstärkung des gut eingespielten teams sucht es nun eine engagierte, resiliente und kompetente   stationsleiterin übergangs- und langzeitpflege, 80-100% (w/m/d)   aufgaben - sie übernehmen die personelle und fachliche führung des teams in der abteilung übergangs- und langzeitpflege, mit etwa 20 bewohnenden - dabei leiten sie pflegerapporte, pflegefachgespräche und interdisziplinäre rapporte - ebenso sind sie massgeblich an der weiterentwicklung von prozessen und strukturen beteiligt, zugunsten einer angenehmen heimatmosphäre, einer fachlich hochstehenden pflege und eines gesunden arbeitsklimas - eine situationsgerechte personaleinsatzplanung gehört ebenfalls zu ihren wichtigen tätigkeiten - abschliessend arbeiten sie aktiv in diversen projekten mit - das arbeitspensum kann, je nach wunsch, zwischen 80 und 100% liegen   anforderungen - sie verfügen über eine abgeschlossene ausbildung als pflegefachfrau hf  / pflegefachmann hf - zudem konnten sie idealerweise bereits berufserfahrung in der führung eines pflegeteams sammeln - eadydock, polypoint pep und/oder rai hc sind ihnen vertraut - beschreiben sie sich zudem als durchsetzungsfähig, herzlich und belastbar?   sehr schön, dann "erschliessen" sich hier ganz neue möglichkeiten, herzliche gratulation zur neuen herausforderung.   freuen sie sich auf:  - spannende und herausfordernde tätigkeit - ein motiviertes team - handlungsspielraum und raum für eigene ideen - arbeitsplatz in schöner umgebung - gratis parkplätze vorhanden und in gehnähe zum bahnhof   arbeitsort: raum wetzikon   habe ich ihr interesse geweckt? dann freue ich mich auf ihre bewerbung über unser registrierungs-tool oder via e-mail. gerne informiere ich sie über diese vakanz. ihre bewerbung behandle ich natürlich absolut diskret.   marina peter personalberaterin langfeldstrasse 53a 8500 frauenfeld [071 243 20 12](tel:0712432012) marina.peter@progresspersonal.ch www.progresspersonal.ch 
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29/10/2024
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